Technicien(ne) de contrôle électricité/levage à Bordeaux

Pour notre agence de Bordeaux, nous recherchons un(e) technicien(ne) de contrôle électricité/levage en contrat à durée indéterminée.

MISSIONS

Rattaché(e) au responsable d’activité, vous procédez à des missions de contrôles techniques d’installations électriques sur des ouvrages importants dans des bâtiments publics, tertiaires, industriels en phase de conception et de construction.

Vous pourrez également être amené(e) à réaliser chez nos clients des missions de vérifications réglementaires périodiques et initiales d'installations et équipements électriques et de levage dans tous ces types de bâtiments.

Vous travaillez en collaboration avec les chargés d’affaires de l’agence afin de garantir la maîtrise des risques inhérents à votre spécialité.

Selon votre spécialité et vos compétences, vous serez amené(e) à :

• Réaliser des missions de contrôles techniques (conception, réalisation, réception)
• Procéder à des visites de contrôles techniques sur chantiers suivant l’avancement et jusqu’à l’achèvement ;
• Procéder à des visites de vérifications réglementaires d’installations de bâtiments en exploitation pour la partie électrique et d’équipements ou d’accessoires pour la partie levage ;
• Rédiger les rapports d’intervention liés à votre activité de contrôle, dans lesquels vous formalisez un avis technique qui permettra par la suite à vos clients d’engager les actions correctives nécessaires ;
• Assurer le suivi d’un portefeuille clients que vous contribuez à développer ;
• Veiller au maintien et à l’amélioration constante des relations avec les clients ;
• Vérifier votre propre matériel (autocontrôle, entretien courant).

Cette liste est non exhaustive.

PROFIL

De formation Bac+2 de type BTS Electromécanique ou Electrotechnique, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience professionnelle sur des fonctions similaires idéalement au sein d'un bureau de contrôle et/ou au moins 5 ans d’expérience sur des missions de vérifications périodiques et initiales sur les équipements ou installations.

Savoir-être : autonome, organisé(e), rigoureux(se), fort esprit d’équipe, goût du challenge, ambition pour une agence en forte croissance, bon relationnel.

Le permis de conduire B est indispensable.

MODALITÉS DU POSTE

Nature du contrat : CDI

Statut : à définir, selon profil

Lieu : BORDEAUX

Durée du travail : conventionnelle

Convention collective : SYNTEC

Date de début du contrat : Dès que possible, nous cherchons des profils motivés pour densifier les équipes dans un contexte de forte croissance !

Rémunération mensuelle brute : à définir, selon profil

NOUS REJOINDRE C’EST AUSSI :

• Intégrer une équipe bienveillante, impliquée et ambitieuse
• Des valeurs partagées : confiance, audace et simplicité
• -Des locaux spacieux en plein cœur de Bordeaux (aux Chartrons)

MODALITES DE CANDIDATURE

Envoyer CV et lettre de motivation à : recrutement@ancogroupe.fr ou via le formulaire ci-dessous.

CONSEILS AUX CANDIDATS

Ce que nous cherchons avant tout, ce sont des personnalités qui enrichiront notre société.  

DEROULEMENT DES ENTRETIENS

• 1 entretien RH au téléphone ou en visio ;
• 1 rencontre avec le Directeur opérationnel et de développement, le Responsable d’activité, et la RRH.

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